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中途採用 の求人一覧

15件
  • 【商品開発(プログラミング教材)】世界展開&新商品開発!?1000億企業を目指すKECで、子どもの未来を作る教材開発(中途)

    キレイな教育は、もういらない。 与えられる側から「作る側」へ。1000億の未来をデザインする主役はあなただ。

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    • 中途採用
    • 商品開発(BtoB)
    • 自社開発
    • 教材開発
    • マインクラフト
    • こども
    • IT教材
    • 関西
    • 大阪
    仕事内容 【仕事内容】
    プログラミング・情報教育の教材を、企画から制作・世界展開まで一貫して担当する「作る側」のポジションです。

    ●ゼロから生み出す、教材クリエイション
    プログラミング教材を企画から制作まで一貫して担当。マインクラフトの世界観を活かした大人気コース「プロクラ」のブラッシュアップはもちろん、新設された「Pythonコース」のカリキュラム設計や、最先端のテクノロジーを掛け合わせた次世代教材の企画にも挑戦していただきます。「知識を得る子から、未来を作る子へ」変える設計をあなたの手で。

    ●子どもの目線で考え、講師を育てる
    指導案や予習動画の制作、講師研修(オンライン・オフライン)の企画・実施まで。あなたが創った世界を届けるのは、国内の教室だけではありません。世界展開のハブとなるフィリピンをはじめ、国境を越えたグローバルな講師たちとも連携しながら、世界品質の教育を届けていきます。

    ●アイデアを形にし、全国・世界へ広げる
    KDDI様との業務提携による「通信×教育」のパラダイムシフトなど、キャリアショップと融合したこれまでにない新しい教育インフラを全国に拡大中。さらに、国内外のFC展開や大規模なイベント企画・運営を通じて、あなたの創造性が世界中の子どもたちの可能性を広げます。今後も様々な企業、業界とタッグを組み、日本の教育、世界の教育を変えていきます!

    ●組織も文化も、自ら「作る側」になる
    KECは今、1000億企業への挑戦に向けて組織を高速でアップデートしている真っ最中。ただ「与えられた枠組み」で働くのではなく、事業部をリードする存在として、組織づくりや文化醸成、新規事業の立ち立ち上げにもガッツリ参画できる面白さがあります。

    【商品開発課の魅力】
    ●若くて、自由で、本気なチーム
    20代・30代中心の組織。まだ若いからこそ、固定概念にとらわれず、新しいアイデアをどんどん試せます。

    ●市場とつながる、リアルな教材づくり
    全国の教室やau系列店舗などのリアルなニーズを直接受け取りながら教材を企画・制作。マーケットの反応や数万人規模の生徒たちの声をダイレクトに感じ、高速でPDCAを回せる、クリエイターとしてこの上ない環境です。

    ●海を越え、歴史の分岐点に立ち会う
    「国内シェアの拡大」だけで満足するチームではありません。3年で50店舗を目指すフィリピンでのフランチャイズ展開など、まさに「教育の歴史の分岐点」を自分たちの手で刻んでいく瞬間に立ち会えます。

    ●子どもたちの成長を、目の前で見られる
    あなたが創った教材で、子どもたちが「できた!」と目を輝かせる瞬間。その現場に立ち会える、最高にやりがいのある仕事です。
    勤務地 大阪府大阪市天王寺区堀越町11-11 天王寺ガーデンスクエア 6F
    2025年9月に完成したばかりの新オフィスです!
    給与 年収帯:410万円~570万
    月給:26万7000円~39万9400円
    固定残業代:2万5930円~。

    ※経験・能力を考慮して決定
    ※試用期間3ヵ月あり(待遇の変更なし)
    ※上記の月給と試用期間中の給与いずれにも固定残業代を含み、超過分は別途支給します。
  • カスタマーサクセス:注目度No1!全国拡大中!子どもたちから求められる「プログラミング商材」(中途)

    お客様のニーズを引き出し、全国のこどもたちの「できた!」を生み出す! マインクラフトで学ぶプログラミング教育を支えるお仕事

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    • 中途採用
    • コンサル
    • 教育コンサルタント
    • 教育業界
    • プログラミング教材
    • マインクラフト教材
    • 教育支援
    仕事内容 「与えられる側から、創り出す側へ」
    加盟校様の成果創出(開校・運営・集客)のために、深い信頼関係を築き、課題を本質から認識・解決へと導く。上辺だけのコンサルティングではなく、オーナー様の良きパートナーとして泥臭く現場に伴走し、共に成果を追い求めます。

    加盟校様のビジネスの成功と、その先にある子どもたちの未来を創るため、以下の業務を圧倒的な行動量とフットワーク軽さで推進していただきます。

    ・オーナー様との強固な信頼構築・経営サポート(訪問・Webミーティング)
    定期的な訪問やWeb会議を通じ、各企業・地域に合わせた最適な運営提案を行います。フットワーク重く構えるのではなく、全国各地へ自ら足を運び、オーナー様と同じ目線で経営課題に向き合います。

    ・新規校開校に向けた現地立ち上げ支援
    開校を控えた加盟校様のもとへ現地訪問し、スムーズな開校に向けた環境整備やオペレーション構築を仕組みから一緒に形にしていきます。

    ・マーケティング・集客のアドバイスと即実行へのコミット
    集客に苦戦している加盟校様に対し、地域の特性を分析したマーケティングアドバイスを提供。ただ提案するだけでなく、目標達成に向けて妥協せず、具体的な行動量・活動量へと落とし込みます。

    ・顧客満足度向上のためのイベント・体験会の企画立案・ FB
    子どもたちや保護者様に「プロクラ」の価値を体感してもらうため、体験会やイベントの企画をサポート。実際の体験会運営にも関わり、質の高いフィードバックを行うことで、組織や拠点の活性化を促します。

    ・PCや各種ツール、データを活用した業務の仕組み化
    関数やAIツールなども基礎能力として駆使しながら、数値に基づいた問題解決や、属人化させない運営マニュアル・仕組みの構築を行います。

    【仕事のやりがい・この仕事で得られること】
    ・「誰かに貢献したい」を最大化できる環境
    教育を通じて関わる企業、そして子どもたちの成長に直接貢献できるため、利他精神をモチベーションの源泉として120%活かせます。

    ・圧倒的な成長スピードと問題解決能力
    経営者(オーナー)と対等に渡り合い、組織づくりや数値管理にコミットするため、どこに行っても通用する圧倒的な当事者意識とビジネススキルが身につきます。
    勤務地 大阪府大阪市天王寺区堀越町11-11 天王寺ガーデンスクエア 6F
    2025年9月に完成したばかりの新オフィスです!
    給与 年収帯:350万~570万
    月給:24万5000円~39万9400円
    固定残業代:3万9530円~/28時間23分相当分。

    ※経験・能力を考慮して決定
    ※試用期間3ヵ月あり(待遇の変更なし)
    ※上記の月給と試用期間中の給与いずれにも固定残業代を含み、超過分は別途支給します。
  • 【個別指導の教室長候補(中途)】指示待ちはお断り。圧倒的なホスピタリティで、自ら新しい価値と「最高のチーム」を創り出す教室長へ。

    生徒の成長も、講師の育成も、教室づくりも。 すべてをあなたの手で創れる仕事。

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    • 中途採用
    • 教室運営
    • 個別指導
    • 教室長
    • 教室運営
    • 講師育成
    • 未経験OK
    • 大阪
    • 奈良
    • 京都
    仕事内容 ■ 仕事内容
    「10年・20年先も続く自信」を育み、誰かの人生の物語を動かす仕事です。
    個別指導塾の教室長候補として、生徒の夢のサポート・講師の育成・教室経営のすべてをお任せします。

    【具体的な業務】
    ・生徒指導: 「人間大事の教育」に基づき、学習計画作成や進路相談、人生を変える面談を実施。
    ・講師マネジメント: アルバイト講師と「本気のチーム」を創るための採用・研修・コーチング。
    ・教室運営: 「ワクワク」を形にするイベント企画、保護者様への伴走、地域連携。
    ・経営管理: 教室ビジョンの策定と、成果(幸せの数)を最大化させるPDCAサイクルの実践。

    マニュアル通りの運営ではなく、あなた自身の生き方や情熱で
    生徒が、講師が、そしてあなた自身が「人生の主人公」になれる理想の舞台を創ってください。
    勤務地 奈良県内の教室
    大阪府(天王寺・上本町)
    京都府(木津川市・京田辺市)内の教室
    給与 年収帯:350万~500万
    月給:23万5000円~38万9400円
    固定残業代:3万9530円~/24時間11分相当分。

    ※経験・能力を考慮して決定
    ※試用期間3ヵ月あり(待遇の変更なし)
    ※上記の月給と試用期間中の給与いずれにも固定残業代を含み、超過分は別途支給します
  • 【新卒採用担当】「数を集める人事」はもうやめませんか?候補者の人生(核)に徹底的に寄り添う、質の高い理念採用を仕掛ける仲間を募集!

    ★18期連続増収を続ける急成長グループで、2035年ビジョンを創るコアメンバーへ。

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    • 中途採用
    • 本部
    • 新卒採用
    • 人事
    • リクルーター
    • 採用担当
    • 大阪
    • 奈良
    • 教育業界
    • EcTech.未経験OK
    仕事内容 KECの未来を創る「人」を見つけ、本当の意味で迎え入れる。
    それがあなたにお任せしたいミッションです。

    当グループの採用は、単に母集団の「量」を追いかけ、機械的に選別する作業ではありません。
    独自のAI性格診断ツール「AIキャラフルレインボー」やデータ分析といった「科学的アプローチ」を駆使しながら、候補者一人ひとりの価値観や人間性と徹底的に向き合う『最高の選考体験』を設計・提案していただきます。

    「数を追うだけの採用に違和感がある」「もっと求職者一人ひとりの可能性に本気で寄り添いたい」——
    そんな想いを持つ方に、これ以上ないやりがいをお約束します。

    【具体的には(業務内容)】
    ・採用戦略・マーケティングの立案:
    ターゲット層の設定および質の高い母集団形成のアプローチ策定選考体験(CX)の企画・設計: AIツールを活用した定量的データと人間味あふれる面談の融合

    ・イベント企画・運営:
    会社説明会、インターンシップ。内定者育成プログラムの企画・実施面接

    ・面談の実施:
    単なる合否判定ではなく、候補者のキャリアや人生(核)に徹底的に伴走する面談

    【この仕事で得られるベネフィット】
    理念と自分の価値観の一体化: KECが大切にする理念(人間大事の教育、学びと生きるをつなげる)とあなた自身の軸を重ね合わせ、候補者に熱く語ることで組織の未来を直接創り出せます。
    「科学」×「熱量」の最先端採用スキルの獲得: 感覚だけに頼らないデータドリブンな採用手法と、人の心に深く寄り添う人情味あふれるアプローチの両方を実践・習得できます。
    本質的な介在価値の実感: 人数を集めるだけの作業から脱却し、一人の人生の分岐点に深く関わる手応えを得られます。
    勤務地 ・大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43 ハルカス33階
    大阪本部(あべのハルカス33階)
    映画(エンタメ)をモチーフにした、遊び心と熱量あふれる刺激的な空間です。大阪の綺麗な街並みを一望できる最高の環境で、毎日ワクワクしながら挑戦できます!

    ・奈良県生駒市山崎新町2-37 エミネンス生駒1F

    給与 月給:24万円~38万4600円
    固定残業代:3万4530円~/28時間23分相当分。
    年収:360万円~500万円
    ※選考中の判断によって上記年収を超える場合がございます。

    ※経験・能力を考慮して決定
    ※試用期間3ヵ月あり(待遇の変更なし)
    ※上記の月給と試用期間中の給与いずれにも固定残業代を含み、超過分は別途支給します。
  • 【塾講師募集 (中途)】教科書にない「生きる力」を育む。あなたの次のキャリアと子どもたちの未来を切り開いていきませんか?

    教えるだけならAIでもできる。私たちがやるのは、一人の人生に火をつけること。「人間大事の教育」という舞台で、生徒と一緒に、誰よりも熱く燃えませんか?

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    • 中途採用
    • 講師職
    • 塾講師
    • 教育
    • 未経験大歓迎
    • 集団指導
    • 奈良
    • 大阪
    • 京都
    • 小中学生
    • KEC
    • 地域密着
    仕事内容 ■ 仕事内容
    小中学生を対象に、集団授業(10〜30名)で教科指導を行います。
    プロジェクターや電子黒板を活用するため、板書の負担が少なく、生徒とのコミュニケーションに集中できる環境です。

    【具体的な業務】
    ・小中学生への教科指導(集団授業)
    ・入塾面談、保護者対応
    ・受験合宿などのイベント企画・運営・引率
    ・生徒が通いたくなる教室づくり
    ・複数教室を統括するブロック運営(将来的に)

    授業だけでなく、教室運営や生徒募集にも携わることで、
    教育者としての幅広いスキルが身につきます。
    勤務地 奈良県内の各教室
    大阪府(天王寺・上本町)
    京都府(木津川市・京田辺市)内の各教室
    給与 年収帯:324万~500万
    月給:23万5000円~38万9400円
    固定残業代:3万9530円~/22時間46分相当分。

    ※経験・能力を考慮して決定
    ※試用期間3ヵ月あり(待遇の変更なし)
    ※上記の月給と試用期間中の給与いずれにも固定残業代を含み、超過分は別途支給します。