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KEC Miriz ：プロクラ社外SV（教育を広げるコンサルタント）【中途】
成長の仕組みを、ともに描く。教育現場の頼れるパートナーへ。
求人ID：プロクラ社外SV（教育を広げるコンサルタント）
| 仕事内容 | ●新規校OPENの経営サポート ●開校後の運営支援 ※定期的な訪問・Web会議を通じて企業様に合わせたご提案やサポートを実施します。 ※例： ●集客に苦戦している企業には…集客方法やマーケティングのアドバイスを提供 ●顧客満足度を上げたい企業には…イベントの企画立案をサポート |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目1‐43 あべのハルカス33階 あべのハルカス 33階 |
| 給与 | 245,000円～399,400円（一律手当を含む） 月額（基本給）：176,670円～221,600円 その他固定手当/月：28,800円～43,000円 固定残業手当/月：39,530円～134,800円（固定残業時間28時間23分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
掲載開始日：2025/00/00
応募締切日：2025/00/00
募集要項
| 職種 | プロクラ社外SV（教育を広げるコンサルタント）【中途】 |
|---|---|
| 仕事内容・ 募集要項の詳細 |
“教える”だけではなく、子どもたちの「考える力」「創造力」「夢中になる心」を引き出す、まさに“未来を育てるツール”を創っています。 全国のFC加盟校と二人三脚で、開校準備や運営の仕組みづくり、集客や顧客満足度向上の提案などを行い、 教材を導入するだけでは終わらず、「導入して本当に良かった」と心から思ってもらえるよう、経営者の方々と共に走っていきませんか？ ＜詳細＞ ●新規校OPENの経営サポート ●開校後の運営支援 ※定期的な訪問・Web会議を通じて企業様に合わせたご提案やサポートを実施します。 ※例： ●集客に苦戦している企業には…集客方法やマーケティングのアドバイスを提供 ●顧客満足度を上げたい企業には…イベントの企画立案をサポート ■自社開発のプログラミング教材「プロクラ」 世界中で1億7000万人以上に愛される大人気ゲーム「マインクラフト」の世界でプログラミングを学べる小中学生向けの教育サービスです。 近年メディアで取り上げられることも多く、業界内でも話題の教材です。 FC事業として、100社近い企業様に導入をいただき、5年間で600教室を超える事業規模に急成長しています。 ■教育研修制度 研修後：先輩と一緒に企業のサポート業務を行います。 3～6ヶ月：複数の企業を専属で担当し、あなたの力で企業の業績向上を目指しましょう。 ■配属先の編成 20～30代の社員が中心となって活躍中です。 困っている仲間にすぐ手を差し伸べる社員ばかりなので、「どうしよう…」と思った時も安心です。チームで企業の経営をサポートする体制が整っており、今回のポジションである【経営企画・ディレクター】の業務を裏方で支えてくれるサポート事務のメンバーもいますので安心です。 ■株式会社KEC Miriz オンライン英会話コンテンツ「CHATTY」・プログラミング教育コンテンツ「プロクラ」を自社開発し、全国の教育機関や学校法人向けに販売・コンサルティングを行う、5期連続業績更新中の教育ベンチャー企業です。 |
| 求める人物像 | ■必須条件 ・基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel、Word、PowerPoint等） ・社会人経験3年以上ある方 ・教育業界の仕事に興味のある方 ・挑戦していくことが好きな方 |
| 雇用形態 | 正社員 試用期間：入社日より3か月 ※試用期間中でも給与など条件は変わりません。 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 平均的な月残業時間：30時間程度※イベントや研修参加時はスライド勤務の場合あり |
| 勤務地 | 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目1‐43 あべのハルカス33階 あべのハルカス 33階 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】 ●年1回（6月） ※年度途中の抜擢人事もあり！ 【賞与】 ●年3回支給（5月・7月・12月） ●会社の業績によっては決算賞与も支給 ●年に1度の社員総会「キックオフミーティング」での報奨金支給（受賞者に限る） |
| 諸手当 | ◆交通費…30,000円／月迄 ◆地域手当…10,000円／月※ ◆役職手当 ◆家族手当…最大33,000円／月※ ◆住宅手当…20,000円／月※ ◆引越し手当※ ◆インフルエンザ接種手当 （※）社内規定あり |
| 休日・休暇 | 【年間休日115日以上】 ◆計画年休5日含めて年間120日休み ◆週休2日制(曜日固定のシフト制） ※イベントや会社行事で振替出勤する場合はあります。 ◆長期休暇 ・夏季休暇（平均7日） ・年末年始休暇（平均5日） ・GW休暇（平均7日） ◆有給休暇 ◆産休・育休（取得実績あり） ◆福利強制（管理職以上を対象に3年ごとに1週間の長期休暇を取得可能） |
| 福利厚生 | ＜社員のお子さまにも充実の教育環境を優遇提供！＞ ●やまと西大寺KEC保育園の保育料割引＆優先入園 ●KECの集団指導授業料無料（個別指導は授業料50％OFF） ●社会保険完備 ●交通費支給 ●役職手当 ●家族手当（社内規定あり） ●住宅手当（社内規定あり） ●引っ越し手当（上限あり） ●インフルエンザ接種手当 ●産休・育休制度（実績あり） ●時短勤務 ●退職金 ●iPad・PC貸与 ●社内禁煙 ●飲みにケーション制度 ●社員の友人・知人紹介で内定承諾に至った場合の紹介料支給 ●事業部を超えたコミュニケーションの活発化を目的としたサークル支援制度 |